Handledning syftar till professionellt lärande och personlig utveckling där dialog och reflektion är centrala verktyg.
Chefshandledning
Att vara chef innebär ofta att utföra komplexa uppdrag, förhålla sig till olika intressenter, hantera konflikter och samtidigt omhänderta de tankar och känslor som uppstår.
Chefshandledning kan ske individuellt, eller tillsammans med några chefskollegor för att få del av varandras erfarenheter, stöd och för att skapa nätverk. Regelbunden handledning kan ses som en naturlig del i att utveckla sitt ledarskap.
Team-/Grupphandledning
Teamet får handledning i att utvecklas och mogna som grupp för att mer effektivt kunna lösa sitt uppdrag. Eller så kan handledningen gälla en grupp som bildas för att gemensamt få handledning i roll.
Välkommen att kontakta oss för mer information.